Отговорното отношение е ежедневие

На нашите корпоративни страници за социална отговорност Вие ще намерите информация за това, как ние в Lindström се отнасяме към нашите отговорности с оглед на различните ни  интереси и фокусиране.

Ние се отчитаме как прилагаме политиките си за социална отговорност в отделен доклад на годишна база.

2016 година в цифри

Equity ratio

78.8% Рейтинг Равнопоставеност

infografiikka2

24 Държави

infografiikka3

100 000 Корпоративни Клиенти

Turnover GLOBAL

323 Милиона Оборт

2.7
Бърза ликвидност
14.8
Милиона Евро нетен приход
3500
Служители
3.98
Рейтинг Удовлетвореност (1-5)
"2016 за нас беше година на растеж.", Юха Лаурио, Президент и главен изпълнителен директор, Lindström Group
„Устойчивостта, тъй като е една от нашите ценности, е вградена във всичките ни дейности, Хари Пупути“, старши вицепрезидент „Качество“
„Доброто ръководене е предпоставка за удовлетвореност на служителите“, Мина Гентц, старши вицепрезидент „Човешки ресурси“
„Наистина искаме да бъдем партньор, подкрепящ бизнеса на нашите клиенти“, Анна-Кайса Хутунен, вицепрезидент „Разработка на бизнес концепции“
„Следим внимателно въздействието на нашите операции и се учим от грешките си“, Петри Вапола, главен финансов директор
Отличната оперативна работа означава за нас преди всичко ефективно средство за работа и управление, което спестява както време, така и ресурси. С други думи, минаваме към важното и пренебрегваме останалото.